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2016年8月简报

简讯 2016年7月9日,Volvo公司代表来我司进行技术交流。

  2016年8月简报(图1)  

 2016年7月12日,烟台上禾知识产权代理公司代表到我公司进行知识产权以及高企认证方面的基础知识交流。通过本次交流,使我们对高新技术企业认定新办法有了解,能够更好的应对我司2017年的高新技术重新认定工作。 2016年8月简报(图2)  2016年7月22日,我司举行2016届新生欢迎会,新生的到来为公司输入了新生力量,同时,这也意味着他们新的征程即将开始。  2016年8月简报(图3) 2016年7月28日-2016年8月6日,我司举行2016届新生军训,为期10天的军训生活在大家的配合中完美落幕。  2016年8月简报(图4)   烟台润蚨祥油封有限公司十六周年庆典晚会各位公司同事、来宾朋友们:大家晚上好!今天我们怀着无比愉悦的心情,齐聚在这里,欢聚一堂,共同庆祝烟台润蚨祥油封有限公司成立十六周年,分享属于我们的光荣和快乐。同时,庆祝2016届高校毕业生顺利走上工作岗位,为我们润蚨祥公司又补充了开创未来的新鲜血液。回顾十六年来,我们的成长,我们忘不了那些曾经与我们一起奋斗、为公司成长付出智慧和辛勤汗水的员工和朋友,16年前的今天,我们二三十个人、在北厂区的4排平房里,靠一台Φ300开炼机、一组简易的手工骨架处理设备、4台普通平板硫化机以及4个切口工装,后整理全靠手工作业就开始了生产。当时,没有专业的产品设计人员和配方设计人员、没有足够的资金、没有客户和市场;仅有的就是创业的激情、闯劲和干劲!面对各种困难我们从没畏惧,更没有退缩!在技术上不懂就学、不会就问、没有资源就找;在工作上大家团结协作,没有“你、我”的概念,没有八小时内外时间的概念,没有计较、没有应不应该干或者该谁干的推诿心态,上下同心、不分你我、一丝不苟、不完成工作不下班,发货了财务没有钱大家口袋里凑凑,订单来了大家整夜不睡觉加班做出来,没有人叫苦、没有人叫累、一心向前。这一切,王艳梅、张秀宏、董香翠、盖永霞、吕帅帅、刘晓云、步凤英、闫文清、高邵静、盖玉强、李景全等一批老员工都可见证。正是这种忘我团结的氛围、积极向上的拼搏精神、坚韧不拔的工作作风,让我们逐步由小变大、由弱变强、稳步前行!才有了今天的润蚨祥!在此,我代表杜总也代表润蚨祥公司向全体同仁和对润蚨祥的事业给予支持的润蚨祥人的家人,致以衷心的感谢和深深的敬意!润蚨祥公司现今拥有:莱阳现有的南北两个厂区占地面积2.7万平方米,青岛公司占地面积4万平方米,在建的莱阳新厂区占地5.6万平方米,国内领先的油封研发试验中心的建设和制造过程自动化、信息化能力的建设也已走在行业的前头。十六年来,我们诚实做人、认真做事,踏踏实实、一步一个脚印。用我们的追求、真诚、执着和社会责任去建立职业尊严、持续改进创新、创造一流产品、赢得客户尊重。2015-2016年度,我们的销售额1.25亿,在市场非常不景气的今天,我们仍然保持了持续增长的发展趋势,但越来越多高端客户的要求,告诉我们任重而道远,在未来的5-10年内,我们要将RFX建设成为:三类产品行业世界前三、总体行业世界前五!这一战略目标的实现,仍然需要全体润蚨祥人踏踏实实的努力,诚实做人的态度,不怕苦不怕累的辛勤汗水,上下同心、勇往直前,用我们的行动去实现这一伟大的目标!用我们智慧和勤劳的双手去创造我们的物质和精神财富,建设我们的家园!共同铸就百年润蚨祥!面临公司的发展和搬迁,可能会造成部分员工的上下班不方便,请大家放心,公司在这方面也做了充分考虑,将会设法解决员工上下班的交通问题,特别是对已在公司工作了三年以上的员工也会考虑给予一些交通补贴予以鼓励,所以,我在此代表公司真诚希望大家克服困难,搬到新工厂后继续一起并肩作战,共同创造公司和个人的美好未来,相信这里永远是您的一个不可多得的发展平台。近期,我们的产品质量不够稳定,出现了一些个顾客反馈,希望我们共同努力,树立强烈的工作责任感,做好自己的工作。请坚信您永远都是公司不可多得的一个重要份子,您的作用对公司影响很大,公司的产品质量要做好,公司要健康发展离不开公司的每一个员工。在顾客的反馈中我们发现有人为的故意行为,公司正在调查,一旦查出,必将令其承担法律责任,而且是刑事责任。也希望每一位员工积极提供信息协助破案,公司将给予重金奖励,并绝对保密。大家可直接打电话或发短信给杜总或者给我,后面将会公布我和杜总的个人邮箱,大家也可通过我们的个人邮箱举报。这个人的行为已严重影响我们每个人的个人利益,必须挖出这个害群之马,这个公司蛀虫。 最后,预祝晚会圆满成功!祝所有朋友及全体员工身体健康、万事如意!           烟台润蚨祥油封有限公司     副总经理    李炳章    2016届毕业生欢迎会致辞各位同学、各位同事:大家上午好!我代表公司及全体员工对新到来的2016届毕业生们表示真诚的欢迎!同学们,炎热的七月既是你们收获的季节又是你们播种的季节。你们经过十几年的努力学习,顺利毕业,所以这是你们学生时代满载而归的收获季节,在这里,我对大家表示祝贺;踏入社会,走上工作岗位,你们即将开始新的征程,所以这是你们播种的季节,播什么种子发什么芽结什么果,是由你们的思维决定的!而不是由你们所处的环境决定的!命运和结果掌握在你们自己的大脑中,在此我和你们的家人一样对你们有许多期待和希望!我想大家一定想知道,对你们来说RFX是什么?能为你们做什么?我能帮助大家什么?在这里我告诉大家,没有你们RFX什么也不是,有了你们RFX就是一个平台,一个互相交流、互相学习、互相帮助、为实现梦想而奋斗的平台,我所能帮助大家的就是:当你困惑的时候,我能建议你如何如何或者说启发你如何去思考,虽然可能是你当下不认可的,但有可能是5年、10年后你认为是正确的建议或思路,足以。在此我也想知道你是谁?来RFX干什么?你的梦想是什么?你准备好了么?我非常期待你们的行动。青年人,有知识、有才华、更应该有梦想! 借用毛泽东主席的一句话:世界是你们的,也是我们的,但归根到底是你们的,你们青年人朝气蓬勃,就像早晨8、9点钟的太阳....,未来一定属于你们的!但未来会属于你吗?未来属于为梦想而脚踏实地、勤学苦干、孜孜以求的人! 润蚨祥将为追求梦想的人,提供实现人生价值的优良平台。 关于公司的介绍我想这样告诉大家:公司不算大,2015.07-2016.06年度销售额1.25亿元;未来十年,我们的产品将销往世界各地;不是一时一时,而是一世一世。在此与大家一起分享公司评判人才的标准:诚信、感恩、责任做事的标准:思路清晰、认真细致、善于沟通做事的方法:PDCA 在此整理了一点网络上的提法与大家一起分享:1、天行健,君子以自强不息。2、三人者行,必有我师3、满招损,谦受益。4、专业精神造人才、职业精神造人物、事业精神造老板5、集体利益高于一切,团队至高无上    6、响应是个人价值的最佳体现    7、沿着原则方向前进    8、规范就是权威,规范是一种精神    9、主动就是效率,主动、主动、再主动。   10、做事三要素:计划、目标、时间。   11、只为成功找方法,不为失败找理由   12、认真实干,拒绝空谈   13、思想简单,沟通消除一切障碍      最后祝大家开心工作、幸福生活、早日成功!                                                烟台润蚨祥油封有限公司     总经理    杜杰

 

 

 

军训有感              -----王筱宇

  刚来到润蚨祥这个大家庭,我们就进行了为期10天的军训生活,这对我们来说是一种挑战,也是一种磨练。10天的军训,南厂的马路过道成了我们的战场,而在这个战场上,我们就是一道亮丽的风景。虽然没有凉爽的天气,但充满朝气的面容是我们的色彩,在一声声“立正”、“稍息”中,我们认真地完成了队列训练中的种种姿势,虽然这过程会有抱怨、不解,但没有人因此而放弃,为的就是两个字——坚持!

    军训期间,不仅有新鲜的绿豆汤、及时的藿香正气水、我们最爱的雪糕,还有领导酷暑中的一路相伴,等等这些都在这炎热的夏日里给我们带来一股清风,让我们深深的感受到了公司的温暖。当然,无论是留着汗水的脸颊,湿透的衣服,还是发痛的双脚,都让我们难以忘怀。漫长而艰辛的远航,既有乘风破浪的征帆,也有逆境不屈的脊梁,关键是看我们怎么驾驶自己的生活,军训亦是如此,在教官的指导下,我们力求动作规范、严谨、有序,军训的日子虽累,却像咖啡一样可以品尝出浓浓的滋味。我原先认为不行的,它却考验了我并告诉我要坚持到底,胜利终将属于有信念的人。每天的军姿站立,纵然两腿发抖却换得一身挺直,每次的坚持到底都会让我有一种超越自己的感受,有过炎炎夏日的直射,却没有像晒黑皮肤一样,晒着我的执着,如果没有这种训练,我都不知道片刻的休息都会成为一种施舍,与平时休闲时间相比,那叫做真正的“奢侈”。

    白驹过隙,时光像一条潺潺的小河,仿佛一眨眼的功夫,军训生活就结束了,回望丰富多彩的军训生活,军训不仅锻炼了我们的身体,还培养了我们吃苦耐劳的精神,激励了我们心中的信念,磨练了我们的意志。感谢公司为我们提供的机会,这10天的军训,让我们有了太多的感恩与感想,我们一路相伴,一路鼓励,一路支持,一起度过了充实的军训生活,最后也让我们携起双手,迈出步伐,以坚定的脚步为润蚨祥贡献自己的力量!


 

 

2016年8月简报(图5)

 

 

 

润蚨祥,祝你生日快乐                                                        -----------------人力资源部 秦婷婷  16年前,二三十个人、4排平房里、一台Φ300开炼机、一组简易的手工骨架处理设备、4台普通平板硫化机以及4个切口工装,这是那时候的润蚨祥,没有技术人员、配方人员,没有客户,没有资金,但润蚨祥人从不害怕困难,凭着不服输的精神,本着诚信的理念,开拓市场、锐意进取,一步步向成功迈进!   16年风雨如歌,16年感恩有你。16年前的润蚨祥可以没有技术、市场,但是不能没有那二三十位的先驱者,他们是润蚨祥精神的开拓者,吸引着一批批优秀的新生力量加入润蚨祥这个大家庭中!16年中多少困难与荆棘,润蚨祥人从没有倒下,是创业的激情和执着的拼搏让我们从未停下脚步!  看今朝,润蚨祥蓬勃发展,宽敞明亮的厂房、现代化的生产设备、逐年上升的市场占有率。今天,我为能成为润蚨祥人而感到骄傲和自豪!   润蚨祥人在公司成立16周年厂庆晚会之际,用自己歌声和舞蹈献出属于自己真诚的祝福,晚会在大家齐心协力的配合中圆满落幕!    16年是润蚨祥的里程碑,我们将回顾以往的不足,总结经验,积极寻找解决方法,努力将润蚨祥建设的更加美好!让我们在晚会美妙的歌声中祝愿润蚨祥的明天更加辉煌! 

 

 

 


 

 感谢所有精心教授新员工的师傅们                                         --------青岛公司综合部  王晓芳2016年9月10号,也是我国第32个教师节,青岛润蚨祥密封技术有限公司在二楼培训教室由综合部组织,为带徒工作作出突出贡献的何秀杰师傅进行了表彰,并由李炳章李总亲自为其颁发了2016年度“最美师傅”奖杯。   2016年8月简报(图6)   今年从年初以来,新员工来了走,走了来,她却无怨无悔,一直呕心沥血地教授一批又一批的新员工,在自己的工作岗位上兢兢业业,每天提心吊担,生怕新员工不小心损伤了模具,生怕新员工不小心出点什么意外事故,同一个问题不知道要为新员工讲多少遍,口干了,嗓子哑了,却始终坚持。截止到八月底,六个月的时间共带徒50余人。她不仅把优秀的硫化技能无私的教授给徒弟,而且在工作思想品德方面也有效的传递给新员工。她为人大度,有时为了安排新人,安排她上白班就上白班,安排她上夜班也义不容辞的服从安排,充分起到了模范带头作用。她的这种精神值得我们每个人学习,也值得我们每个人去传颂和赞美!   2016年8月简报(图7)    同时,李总也给大家讲授了韩愈的《师说》名句,“师者,传道授业解惑也”,希望所有的带徒师傅们,都能真正传递正能量,传授精艺的技能,解答疑问,也希望徒弟们好好传承师傅的优良传统,精益求精,青出于蓝而胜于蓝,时时不忘师傅的教悔,一日为师,终身感恩!    2016年8月简报(图8)    “入则孝,出则悌”,尊敬师长,关爱同事,让我们共同营造良好的企业文化氛围吧。       16年晚会纪实

 

2016年8月简报(图9)

 

 

2016年8月简报(图10)

 

 

2016年8月简报(图11)

 

 

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 2016年8月简报(图23)

 

 

                         同事  -------------行政管理部 姜伟伟     同事就是共同做事的人,工作接触最密切的人。换一个说法就是抬头不见低头见的人。大家好,我是润蚨祥一名普普通通的员工,不可否认,那年我刚来到公司时,我还是一个只知道见人就笑的小女孩,告别那些学子时代多年的室友,多年的同窗,刚刚从一个熟悉的环境来到一个陌生的环境,一切是那么的陌生,连树叶掉下来的姿态,都是未曾见过的。刚到公司时先见到的是一位和蔼热情的大姐姐,也就是我来到公司的第一个领导,说实话,我非常的感谢她。我从一个什么都不懂的小姑娘,变成可以独当一面的女汉子。这期间,我累过,逃避过,我想放弃过,但都过去了,虽然我不知道我还能在这里待多久,虽然不知道该怎么感谢那些帮助我的同事,但在心里,你们是一位真正的朋友,是一位老师,是一位长辈。 我很庆幸能有好多同事,和她们一起笑过,闹过,也互相关心着,也经常发生一些不愉快的事,可最终以互相理解又共同团结在一起。平时的一些关心,一句问候总能让你感觉暖暖的。能有你们这些同事也是一生的财富,在这里我想借助润蚨祥简报,对以前在南厂整理组共事的姐姐们说声“谢谢你们,谢谢你们在以前的工作中对我的帮助,对我的理解,对我的一再忍让,谢谢你们在我生病时对我的关心,在我心情不好时对于我的开导,许许多多的感谢,是无法用语言表达的,” 能有你们这些同事也是我一生的财富当然也有很多同事之间闹矛盾,打架的也屡见不鲜,那是他们还没意识到遇到一个同事是前年修来的,来自五湖四海同聚一起是那么不容易的事,一定要好好珍惜迈进公司的大门开始,就开始了跟同事的相处,同事之间必定要相互帮助,而且还会给予精神上的调剂,算下来同事们在一起相处的时间占据了我们每天生活的一半。因为工作的需要,同事之间不可能培养出像同学那样的友谊,但是完全应该培养出朋友一样的友情的。不过有一点,当我们踏入企业的大门时,随着我们性格的成熟我们每个人已经有了比较稳固的关系,朋友,家人,恋人等等。它并不像我们当时踏入校门时,我们需要的是寻找朋友,陌生的环境中我们需要情感上的慰藉。现在有许多人,有生活上的问题会找家人,有情感上的问题会找原来的朋友,自己并没有在同事身上赋予感情的寄托,只是有工作上的往来。我想,有这种做法的绝不是少数,所以,我们很多人都错过了培养同事间友情的机遇。但是我想,这些可能都是客观存在的,却不是绝对的。并不是所有人都是一样,选择了一个熟悉的城市,身边有朋友同学和家人。有很多的同事是远离这些关系,独身一人开始自己的奋斗。所以,她可能也容易找到跟她相似的同事,产生一样很牢固的友谊。其实,现在看看所在的公司,这样的人不是少数,渴望友情的人不在少数。还是有很多人认识不到,忽略了对身边同事情感上的关心和投入。  付出一点给对方,同样换得对方给你的友谊,多么美好的一件事情。同事之间固然有很多利益上的冲突,但是也有很多酝酿友情的条件呢,想想,每天这些朝夕相处的人会成为自己的好朋友,相互分享爱心,相互给予关爱,如果真的能够是这样,还有什么能让自己不快乐的呢!愿我所有的同事生活的幸福快乐,一生平安!                           


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